La prévention des risques psychosociaux passe aussi par la sensibilisation de tout ou partie des collaborateurs pour réduire les idées reçues et donner à tous les clés de compréhension utiles à la détection de ce type de situation.
Public : Tous collaborateurs
Pas de pré-requis
Objectifs de la formation
- Appréhender les différentes facettes des RPS et les facteurs de risques
- Connaître le cadre réglementaire
- Savoir identifier les niveaux de prévention
Points clés du programme
- Connaître les différents Risques PsychoSociaux (RPS)
- Définition, caractéristiques et idées reçues
- Appréhender les facteurs de risques et leurs conséquences
- Les troubles, les causes et les conséquences
- Se sensibiliser aux enjeux de la prévention
- Les textes législatifs et réglementaires
- Identifier les niveaux de prévention
- Les principes généraux et les caractéristiques de chaque niveau
Moyens pédagogiques
Le partage d’expériences et de pratiques, le travail sur les situations réelles, les études de cas, les exercices individuels et de groupes, les cartes, les vidéos, le quiz et l’auto-positionnement sont les outils de travail pour cette formation. Afin de faciliter l’apprentissage des connaissances par les stagiaires et de consolider leurs souvenirs, les animateurs TOIT de SOI travaillent sur la base :
- D’un ancrage émotionnel au travers des échanges sur les situations vécues
- De la nécessité de donner du sens à la formation (donner l’envie d’apprendre, stimuler l’intérêt sur la thématique, créer la volonté de développer ses capacités, etc.)
- D’une bonne ambiance et d’une simplicité dans leur approche (apprendre dans un climat sympathique et ludique)
Durée : 1 à 2 jours en fonction des besoins
Les modalités d’évaluation
- A la fin de la formation, chaque stagiaire sera invité à remplir un questionnaire individuel et une fiche d’appréciation.
- Le questionnaire interrogera par auto-positionnement leur montée en compétence par rapport à leur niveau précédent la formation.
- La fiche d’appréciation portera sur les aspects logistique et pédagogique de la formation et du formateur sous forme d’auto-positionnement et de QCM.
Intervenant : consultant Psychologue du travail spécialisé dans l'accompagnement et la mise en oeuvre de démarche de prévention des RPS.
Tarif : Nos formations étant sur-mesure, et donc adaptées à nos clients, nous vous invitons à nous contacter afin que l’on puisse analyser précisément votre demande et y répondre au plus près
Une question ? 03 20 739 526
Pour plus de renseignements : contact@toitdesoi.fr
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Les + TOIT de SOI
- Echanges de pratiques et d’expériences entre participants
- Une pédagogie active favorisant les exercices pratiques et les mises en situation
- Apports du formateur
- Un livret pédagogique des notions abordées
